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于东来：胖东来员工如果发生家暴行为 公司法务部门必须介入
📋总体概括
快科技9月16日消息，今日，胖东来创始人于东来再次在个人社交账号上发布维护员工利益的公司制度。 家庭暴力方面： 胖东来员工如果发生家暴行为、包括对孩子的家暴行为，公司制度要求公司法务部门必须介入，严格按照法律程序处理，并及时跟踪，不允许轻易调解处理 ，避免人们习惯性认为的小问题演变成严重的伤害个人伤害社会的后果。 于东来认为此举旨在努力推动人们的法律维权意识、促进社会重视保护每个人的权利和
⚡关键信息
- ▸快科技9月16日消息，今日，胖东来创始人于东来再次在个人社交账号上发布维护员工利益的公司制度。
- ▸家庭暴力方面： 胖东来员工如果发生家暴行为、包括对孩子的家暴行为，公司制度要求公司法务部门必须介入，严格按照法律程序处理
- ▸于东来认为此举旨在努力推动人们的法律维权意识、促进社会重视保护每个人的权利和人格尊严！努力促进社会公平美好！
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